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Examen des meilleurs fournisseurs de services de vérification des antécédents pour la vérification de l'emploi:
Le service de vérification des antécédents vous aide à connaître les informations sur une personne.
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Ces services peuvent fournir des informations sur l’adresse d’une personne, des informations pédagogiques, des proches, des casiers judiciaires, des dossiers de conduite et bien plus encore.
Il peut être utilisé à diverses fins, telles que la vérification des antécédents des employés, la vérification du locataire ou du colocataire, la recherche d'adresse, la recherche de numéro de téléphone, la recherche de personnes, etc.
Ce que vous apprendrez:
- Vérification des antécédents des entreprises
- Avis sur la meilleure vérification des antécédents
- Conclusion
Vérification des antécédents des entreprises
Il existe de nombreuses sociétés de vérification des antécédents d'emploi disponibles, à l'aide desquelles vous pouvez effectuer une vérification des antécédents de tout candidat.
En entrant simplement le nom, ces sites Web de vérification des antécédents en ligne vous fournissent des informations instantanées sur divers facteurs tels que les faillites, les infractions sexuelles, les jugements civils, les casiers judiciaires, l'historique des adresses, les actes de mariage et bien plus encore.
En utilisant le graphique ci-dessous, HireRight a le mieux expliqué les avantages du chèque emploi.
Certains des meilleurs sites de vérification des antécédents ne sont pas conformes à la FCRA.
En tant que logiciel de dépistage pré-emploi, les entreprises devraient opter pour les services de vérification des antécédents conformes au FCRA. Les services de vérification des antécédents qui ne sont pas conformes au FCRA peuvent vous donner des résultats rapides mais fournissent parfois des informations incomplètes.
Le Fair Credit Reporting Act (FCRA) est une loi fédérale qui supervise les agences d'évaluation des consommateurs pour leurs méthodes de collecte d'informations et de gestion.
Selon MRA enquêtes, une vérification des antécédents pour l'emploi est nécessaire. Le graphique ci-dessous vous montrera la nécessité de cela.
(image la source )
=> Nous contacter pour suggérer une liste ici.Liste et comparaison des entreprises de vérification des antécédents
| Produit | Prix | Formulaire de consentement électronique | Meilleur pour | Service Clients | Dépistage de l'emploi | Conformité FCRA |
|---|---|---|---|---|---|---|
TransUnion ShareAble For Hires  | Basique: 35 $, Plus: , Pro: 60 $. | Ne pas | Les petites entreprises qui ont besoin de filtrer rapidement. | Téléphone et email. | Peut utiliser | TransUnion ShareAble For HiresAgence de rapports sur les consommateurs. |
Intelius  | Recherche de personnes: 3,95 $ Plan Premier: 9,95 $ pour le 1er mois. | - | Les rapports sont faciles à lire. | - | Ne peut pas utiliser | InteliusPas une agence de renseignements sur les consommateurs |
GoodHire  | De base: 29,99 $ Standard: 54,99 $ Haut de gamme: 79,99 $ | Oui | Petites entreprises | Téléphone, e-mail et chat en direct. | Peut utiliser | GoodHireAgence de rapports sur les consommateurs. |
Recherche aux États-Unis  | Vérification des antécédents: 39,95 $, Rapport de recherche de personnes: 2,45 $. | - | Résultats détaillés et précis. | - | Ne peut pas utiliser | Recherche aux États-UnisPas une agence de renseignements sur les consommateurs |
HireRight  | Basique (29,95 $), mieux (49,95 $), Premium (64,95 $). | Ne pas | Convivial et facile à utiliser. | Téléphone, e-mail et chat en direct. | Peut utiliser | HireRight- |
Checkmate instantané  | Un mois: 22,86 $, 3 mois: 14,86 $, 6 mois: 9,86 $ | - | Rapports par ordre chronologique. | - | Ne peut pas utiliser | Checkmate instantanéPas une agence de renseignements sur les consommateurs |
Avis sur la meilleure vérification des antécédents
Vous trouverez ci-dessous les meilleurs sites de vérification des antécédents qui sont les plus couramment utilisés dans presque toutes les organisations du monde entier.
Explorons!!
Meilleur pour: Les petites entreprises qui ont besoin de filtrer quelqu'un rapidement.
Prix Partage pour les embauches de TransUnion : Inscription gratuite. Pas de frais d'adhésion. Payez à l'utilisation avec une sélection de forfaits de dépistage. Background Check Basic est de 35 $, Background Check Plus est de 50 $, et pour seulement 10 $ de plus, vous pouvez obtenir le Background Check Pro de ShareAble for Hires.
Ce service de filtrage des employés en ligne est spécialement conçu pour les petites entreprises qui ont besoin d'un moyen simple et facile d'effectuer des vérifications des antécédents d'emploi et d'embaucher des personnes rapidement.
Avec ShareAble for Hires, vous avez accès aux informations de vérification de crédit, de criminalité et d'identité en quelques minutes. L'ensemble du processus se fait en ligne et peut être sur votre appareil mobile. Les employeurs reçoivent des rapports de TransUnion, une entreprise de confiance avec plus de 40 ans d'expérience dans le secteur de l'évaluation du crédit.
C'est beaucoup plus rapide que les vérifications traditionnelles des antécédents professionnels, qui peuvent prendre des semaines, accompagnées d'un long processus d'accréditation. Tout simplement parce que les rapports de ShareAble for Hires sont conçus pour se conformer à la FCRA et aux lois de déclaration des consommateurs des États, vous êtes en mesure de prendre des décisions d'embauche plus confiantes.
Caractéristiques:
- Accès immédiat à de puissants outils de dépistage.
- Livraison rapide des rapports.
- Filtres de conformité conçus pour se conformer à FCRA.
- Rapports fiables qui vous sont envoyés directement par TransUnion.
Les inconvénients: Aucun
=> Visitez le site Web de TransUnion ShareAble For Hires
# 2) Intelius
Meilleur pour: Les rapports sont faciles à lire.
Prix: Le plan Premier est disponible au prix de 9,95 $ pour le premier mois. Pour renouveler, le prix du plan sera de 19,95 $. Un plan Premier est disponible avec une réduction de 50% pour le premier mois. La recherche de personnes est disponible à 3,95 $. Le rapport téléphonique est disponible à 4,95 $.
Intelius peut effectuer une vérification des antécédents, une recherche d'adresse et une recherche inversée de téléphone. La fonctionnalité de recherche de personnes vous aidera à trouver des personnes.
Son rapport comprend des informations sur les numéros de téléphone, l'adresse, l'âge, les parents et la date de naissance. La recherche inversée de téléphone vous donnera des informations sur un numéro de téléphone particulier. Il fournit des informations telles que le nom, le type de téléphone, l'adresse, etc.
Cette recherche inversée de téléphone est utile pour les téléphones fixes, les téléphones portables et même pour les numéros non répertoriés et non publiés. Intelius fournit également la recherche d'e-mails et de recherche sur les réseaux sociaux. Une application mobile est disponible pour les appareils iOS et Android.
Caractéristiques:
- Dans le rapport, il fournit des informations sur:
- Les proches
- Adresses
- Histoire criminelle
- Jugements de la Cour
- Les faillites
- Actifs
- Le graphique en araignée fourni par le système est sa caractéristique unique.
Les inconvénients:
- Le système ne vous permet pas de télécharger les rapports.
- Intelius ne classe pas les informations par ordre chronologique.
Site Internet: Intelius
# 3) GoodHire
Meilleur pour: Le système est le meilleur pour les petites entreprises.
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Prix: Afin de vérifier les enregistrements dans des volumes inférieurs, GoodHire propose trois plans tarifaires, Basic (29,99 $ chacun), Standard (54,99 $ chacun) et Premium (79,99 $ chacun). Pour vérifier les enregistrements dans des volumes plus élevés, vous pouvez contacter l'entreprise pour obtenir un devis. De nombreux modules complémentaires sont disponibles moyennant des frais supplémentaires.
GoodHire fournit les services de vérification des antécédents aux entreprises pour le pré-emploi et l'emploi. Il fournit une plate-forme de dépistage configurable. GoodHire peut effectuer le dépistage des casiers judiciaires, des drogues, des contrôles internationaux et des soins de santé.
Caractéristiques:
- Avec la vérification des dossiers des véhicules à moteur, vous pouvez vérifier les informations sur le permis de conduire.
- Recherche de casier judiciaire.
- Les vérifications d'identité concernent le suivi SSN et les comtés associés.
- GoodHire est évolutif pour des processus métier complexes.
Les inconvénients:
- La fonctionnalité de recherche n'est pas très bonne.
Site Internet: GoodHire
# 4) Recherche aux États-Unis
Meilleur pour: Rapports détaillés et précis.
Prix: Selon les avis disponibles en ligne, US Search vous coûtera 39,95 $ pour la vérification des antécédents. Son abonnement mensuel est disponible à 19,95 $. Le rapport de recherche de personnes coûte 2,45 $.
US Search vous aidera à trouver l'adresse actuelle, l'historique des adresses, les numéros de téléphone et les vérifications judiciaires, etc. La société recommande de ne pas utiliser les rapports fournis par elle pour les décisions d'emploi ou pour la sélection des locataires, car US Search n'est pas un rapport de consommation Agence.
Caractéristiques:
- Le système vous permet de rechercher par nom, adresse et numéro de téléphone.
- Le système fournit les services pour les registres de propriété, les archives publiques, les services d'arrière-plan et bien d'autres.
- Vous pouvez trouver des personnes de n'importe où aux États-Unis.
- La recherche par e-mail est disponible.
- La recherche sur les réseaux sociaux est également disponible.
Les inconvénients: Le système ne fournit pas les informations par ordre chronologique.
Site Internet: Recherche aux États-Unis
# 5) HireRight
Meilleur pour: HireRight est convivial et facile à utiliser.
Prix: Il existe trois plans tarifaires, à savoir Basique (29,95 $), Meilleur (49,95 $) et Premium (64,95 $).
HireRight fournit la meilleure vérification des antécédents pour l'emploi. Le dépistage des drogues, le formulaire I-9 et E-Verify sont également proposés par HireRight. Il fournit de nombreux services tels que les contrôles d'identité, le dépistage mondial et la vérification des antécédents criminels.
Caractéristiques:
HireRight peut fournir des services pour:
- Vérification des antécédents criminels.
- Contrôles et vérifications d'identité.
- Dépistage des drogues et de la santé.
- Dépistage étendu des effectifs.
- Il fournit également les services de vérification des dossiers de conduite.
Les inconvénients: Aucun contre à expliquer.
Site Internet: HireRight
# 6) Checkmate instantané
Meilleur pour: Les rapports sont classés par ordre chronologique. Il fournit également des rapports complets.
Prix: Le site Web ne fournit aucune information sur les prix. Selon les avis disponibles en ligne, le prix est de 22,86 $ pour un abonnement d'un mois, 14,86 $ pour un abonnement de 3 mois et 9,86 $ pour un abonnement de 6 mois. Les rapports Premium sont disponibles à 19,99 $ par rapport. Un essai de 5 jours est disponible pour 1 $.
Instant Checkmate est un service de recherche de documents publics. Il peut être utilisé pour renouer avec les membres de la famille, pour en savoir plus sur les voisins ou pour retrouver des amis perdus. Cela aide à connaître les appelants inconnus via une application mobile disponible pour les appareils iOS et Android.
Instant Checkmate n'est pas une agence de rapports sur les consommateurs selon le FCRA, il ne doit donc pas être utilisé pour les décisions d'emploi.
Caractéristiques:
- Rapports standard illimités.
- Recherche en utilisant le prénom et le nom.
- Vous pouvez connaître un appelant inconnu.
- Rechercher à l'aide d'une adresse e-mail.
- Recherche en utilisant l'emplacement ou l'adresse.
Les inconvénients:
- L'option d'achat n'est pas disponible pour les rapports individuels.
Site Internet: Checkmate instantané
# 7) Backgroundchecks.com
Meilleur pour: Il vérifie des centaines de bases de données pour trouver les informations. Ce système convient aux entreprises qui nécessitent des options d'abonnement.
Prix: Pour une recherche unique, la vérification en arrière-plan vous coûtera 29,95 $ chacun. Pour trois recherches, le prix sera de 70 $ pour tous. Pour 5 recherches, le coût sera de 100 $ pour tous.
Pour 10 recherches, cela vous coûtera 180 $ et pour 25 recherches, le prix sera de 375 $. Les grandes organisations, qui nécessitent plus de 50 recherches par mois, peuvent contacter l'entreprise pour obtenir le package de tarification personnalisé.
Grâce à Backgroundchecks.com, vous serez en mesure d'accéder aux dossiers de conduite, aux rapports de crédit, à la vérification de CV et au dépistage des drogues, etc. Ce site Web sert à vérifier les antécédents des employés ainsi qu'à vérifier les antécédents personnels.
Backgroundchecks.com propose des solutions pour les sociétés de recrutement, les organisations religieuses et religieuses, le dépistage horaire des employés, les hôpitaux et les organisations de soins de santé, et pour de nombreux autres domaines.
Caractéristiques:
- Les recherches judiciaires de 50 États américains pour les casiers judiciaires.
- Il contient une vérification de la liste de surveillance terroriste.
- Il contiendra également la validation SSN.
- Il vérifie par rapport au registre des délinquants sexuels.
- Vous obtiendrez des rapports ou des vérifications spécifiques au rôle, par exemple dossiers de conduite.
Les inconvénients:
- Il n'y a pas de fonction de recherche par adresse ou numéro de téléphone.
Site Internet: Backgroundchecks.com
# 8) ÉtéVérifié
Meilleur pour: Il fournit des rapports précis. De plus, son moteur de recherche est facile à utiliser.
Prix: Le prix d'un abonnement d'un mois est de 26,89 $ par mois. Pour trois mois d'abonnement, le prix sera de 17,84 $ par mois.
BeenVerified est destiné à la recherche de documents publics. À titre de vérification de base, il recherche les données des tribunaux étatiques et fédéraux, des dossiers commerciaux privés, des profils de médias sociaux, des services publics et du système de justice pénale. L'application mobile est disponible pour les appareils iOS et Android.
BeenVerified n'est pas une agence d'information sur les consommateurs au sens de la FCRA, elle ne doit donc pas être utilisée pour les décisions d'emploi.
Caractéristiques:
- Recherche par nom, numéro de téléphone, adresse et e-mail.
- Il peut fournir des informations de contact.
- Il propose des informations pédagogiques et professionnelles.
- Il donne les adresses actuelles, passées et associées.
- Il peut fournir des informations sur la licence, les actes et les archives judiciaires.
Les inconvénients:
- L'option d'achat n'est pas disponible pour les rapports individuels.
Site Internet: BeenVerified
# 9) eNannySource
Meilleur pour: Ce service est le meilleur pour le dépistage des employés de maison.
Prix: L'essai gratuit est disponible pendant 30 jours. Pour un accès d'un mois, le prix sera de 49,85 $. Pendant trois mois, le coût sera de 119,85 $. Pendant six mois, le coût sera de 150 $.
eNannySource fournit des services de vérification des antécédents conformes à la FCRA.
Il peut vérifier les dossiers des tribunaux du pays et la base de données nationale. La plupart du temps, ce service est utilisé pour la vérification des antécédents des employés de maison. Ce service est principalement destiné à l'embauche d'une nounou. Cela vous aidera avec la sécurité de votre enfant.
Caractéristiques:
- Messagerie instantanée via le chat en direct.
- L'e-mail eNanny permettra de vous contacter en gardant vos informations de contact confidentielles.
- Fonctionnalité de recherche puissante.
- Il fournit une liste de profils en vedette.
Les inconvénients:
- Ne peut utiliser que pour les employés de maison.
Site Internet: eNannySource
# 10) TruthFinder
Meilleur pour: Le système est le meilleur pour des résultats précis.
Prix: Le prix d'un abonnement d'un mois est inférieur à 30 $. Le prix d'un abonnement de trois mois sera inférieur à 26 $.
TruthFinder vous aidera à rechercher des documents publics. Afin d'effectuer une vérification des antécédents, il vérifie les dossiers de police, les jugements civils, les informations de contact, les médias sociaux et de nombreux autres facteurs.
Caractéristiques:
- Les rapports peuvent inclure des informations sur les actes de naissance et de décès, les parents, les coordonnées, les casiers judiciaires et d'arrestation, les registres de la circulation, l'éducation, l'emploi et bien plus encore.
- Il a une recherche inversée de téléphone.
- Ce service vous aidera à renouer avec votre famille, vos amis, etc.
Les inconvénients:
- Les forfaits de prix ne sont pas flexibles.
Site Internet: TruthFinder
# 11) Recherche de personnes
Meilleur pour: Il fournit des résultats précis et leurs plans d'abonnement sont les meilleurs.
Prix: L'abonnement PeopleFinders Premium est à 29,95 $ par mois. Pour le premier mois, il est de 9,95 $. L'abonnement de base est disponible à 24,95 $ par mois. Il est également disponible à 9,95 $ pour le premier mois.
PeopleFinders vous aidera avec la recherche de personnes, la vérification des antécédents, les casiers judiciaires et les dossiers publics, etc.
Caractéristiques:
- Il a une recherche inversée de téléphone.
- Il effectue une recherche de personnes rapide et précise.
- Vous pouvez obtenir des détails d'arrière-plan à partir de n'importe quel téléphone, tablette ou ordinateur de bureau.
- Pour les casiers judiciaires, il vérifie avec la base de données nationale des casiers judiciaires.
Les inconvénients: Selon les avis disponibles en ligne, il n'inclut pas d'informations sur les réseaux sociaux dans les rapports.
Site Internet: PeopleFinders
Conclusion
En concluant l'article, nous pouvons dire que les services de vérification des antécédents peuvent également être appelés logiciels de vérification des références.
Les rapports Intelius sont faciles à lire. GoodHire est le meilleur pour les petites entreprises et peut être utilisé pour le dépistage préalable à l'emploi. Instant Checkmate fournit les rapports par ordre chronologique. La recherche aux États-Unis est préférable pour des résultats détaillés et précis.
BeenVerified, PeopleFinders et TruthFinder sont les meilleurs pour des résultats précis. BeenVerified fournit un moteur de recherche facile à utiliser. Backgroundchecks.com propose de bonnes options d'abonnement.
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eNannySource est pour la vérification des antécédents des employés de maison. GoodHire et eNannySource sont les services conformes au FCRA et GoodHire peut être utilisé comme logiciel de sélection d'emploi. HireRight fournit également des sites de vérification des antécédents pour l'emploi.
eNannySource offre un essai gratuit pendant 30 jours. Intelius et BeenVerified ont des plans tarifaires abordables.
J'espère que vous trouverez cet article utile pour connaître les meilleures entreprises prestataires de services pour le pré-emploi.
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